Звание будет присваиваться гражданам Российской Федерации, которые награждены орденами и медалями СССР или РФ, удостоенным почётных званий Советского Союза и РФ, отмеченным почётными грамотами и благодарностью Президента страны. Дальше уже остаётся право за ведомственными знаками отличия, но и тут есть нюансы.
- Сегодня утверждённый в автономном округе перечень, согласно которому происходит присвоение званий, огромен: множество грамот, благодарственных писем, значков, удостоверений, различных документов, которые дают право на присвоение звания, с 1 июля этот перечень резко сократится. Во-первых, будут приниматься только ведомственные знаки отличия, которыми награждены граждане, за заслуги в труде, а не к юбилейной дате рождения, не к юбилею предприятия или отрасли в которой работает человек, только за конкретно его трудовые доблести. Хотелось бы, чтобы работодатели и кадровики при выдвижении к награждению граждан за трудовые заслуги, обращали на это внимание, - поясняет начальник отдела Департамента социального развития администрации района Светлана Бережнова.
Также нововведения коснутся стажа трудовой деятельности. Если сегодня при наличии наград достаточно 7 лет трудового страхового стажа, то с 1 июля для женщин это будет 20 лет стажа, для мужчин – 25 в календарном исчислении. Сегодня в нашем районе более 511 жителей имеют удостоверение «Ветеран труда», из них 333 человека пользуются мерами соцподдержки.
- Эти нововведения приведут к увеличению обращений и повышению статуса «Ветеран Ямало-Ненецкого автономного округа». Отмечу, что на Ямале меры социальной поддержки «Ветеранов труда» и «Ветеранов Ямала» абсолютно аналогичны. Но статус у одного звания федеральный, действующий по всей России, у другого - региональный, который действует только на территории Ямала и Тюменской области, - уточняет Светлана Бережнова.
Для присвоения звания «Ветеран Ямало-Ненецкого автономного округа» мужчинам, не ведущим кочевой образ жизни, достаточно 30 календарных лет стажа работы на Ямале, женщинам, не ведущим кочевой образ жизни, - 25 лет стажа. Стоит отметить, что у женщин учитывается период ухода за ребёнком, но если уход был не за одним ребёнком, то между декретными отпусками должен быть перерыв три года. Мужчинам и женщинам, ведущим кочевой образ жизни, необходимо на 5 лет меньше трудового календарного стажа, т.е. соответственно 25 и 20 лет.
Мария Демиденко
